事件。”占云天解释道。

    占云天的想法是先求稳，等两个项目部稳定之后，再说变，如果两个项目部合并都没稳定下来，就追求职务调整，其中恐怕会出现一些不利因素。

    只有等舒城掌握了二部的情况，一切准备就绪之后，再对两个项目部的成员，进行洗牌调整，是最好不过了。

    “书记，我不太赞同你的话，在我看来，二部并入一部之后，对接完工作，就应该火速调整相关部门的负责人，如此一来，各个部门都被我们掌控，意外反而更加不会发生。”蔡武这时开口道：“更何况，李指挥已经说了，此次两个项目部合并，不少人的职务都可能发生改变，所以二部的相关人员，如今都有防范意识，一旦发现不对劲，到时候也有可能出现不利情况。”

    蔡武的话就比较激进，直接建议舒城交接完工作就换相关的部门负责人。

    “而且，如果退后一个月，一个部门有两个部门负责人，工作很难统一，到时候反而会影响干活的进度！”蔡武继续道。

    “蔡经理你说的也对，但是我觉得还是求稳。对接之后，舒经理可以放出话，要让两个项目部的员工都知道，现在还只是考核期间。并不是只有二部的成员会降职，如果干的好，二部
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