个不问的范畴。
    而且，最重要的是，这件事显然不该她来问。
    要么是作为研究院技术负责人的孔吴作为需求方来问，要么是凌婉兮站在临时的综合部负责人的位置从服务方来问。
    但无论如何，这不是商务公关部王冰冰的管理范畴。
    可是，苏博也清楚，毕竟这是一个以吴楚之为中枢的家天下团队。
    作为未来的老板娘之一，王冰冰这么过问，貌似也合理。
    至于三问，很简单，无需多言。
    1、超出自身权责范围的问题，必须问领导的决策。
    2、工作指示不清断的问题，应问领导的明确要求。
    3、重要客户，核心业务的敏感问题，应问领导的意见。
    至于三问该怎么问，是进阶技巧。
    带着解决思路、方案和自己的意见，让领导做选择题、判断题比做问答题要更高端一点。
    不过，显然吴楚之当时正在发神，对于王冰冰突然的提问，很是抓瞎。
    啥情况？
    但是，毕竟也是有着平行时空那丰富的开会摸鱼经验的人，对于如何处理这种槛枪场面，他很是在行。
    吴楚之双手交叉，戏谑的望着王冰冰，也不说话
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