它的建设宗旨中也有维护飞行员的合法权益，反映飞行员的意愿和要求；为广大飞行人员服务，为政府、企事业与会员之间的沟通发挥桥梁与纽带作用等等，但是实际上，它没有多少作用。”在国内，虽然存在着大量的工会组织，但是说实话，绝大多数可以说已经被视为名存实亡！为了代表和保护广大员工的利益而成立的工会已经成为企业的一个职能部门，并由企业高层对工会进行人事任命。这样的工会组织已经没有相对独立的组织和行动，大多只是在某些节日进行象征性的小福利发放及组织娱乐活动组织。像这种工会，在资方与工方出现矛盾时能代表广大员工的利益，那真是个笑话！
    这一次彩云航空公司与其旗下的飞行员队伍矛盾激化到了这个地步，公司内部的工会要是能够起到应有的作用的话，绝不至于！正是因为彩云航空公司内部工会没有起到公司与飞行员之间的协调沟通，飞行员的合理诉求长时间得不到回应解决，而飞行员跳槽难度又极大，怨气不能够得以发泄，最终才会将事态推到了不可收拾的地步——彩云航空公司的返航事件，如今已经不仅仅是国内大为震动，就连国际上，业内人士也都对此表示极其惊诧。
    “你想要成立独立的飞行员工会？”安洁莉娜这一次明白了方明远
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