愿去送外卖，也不愿意进工厂打螺丝的趋势。
    年轻人们几乎是用脚投票的逃离制造业。
    未来只需要通过工业VR，在城市中心，来为城市边缘的工厂工作时，也能吸引更多的年轻人进入到制造业中来。
    不仅仅是传统低端的制造业，还有建筑业，也可以采用工业VR的方式。
    制造业还能看到年轻人，建筑业的工人年轻人更少，三十五岁都算得上很年轻了。
    进入建筑业的年轻人们更是自诩“牛马”来劝后来人别进入建筑行业。
    跟动利益相比，技术的进步来解决这个问题更加容易。
    很简单的例子，公司宁愿投入五千万来引进自动化流水线满足产能扩增需要，也不愿意花五千万提高工人收入水平。
    之前科创未来的脑机连接技术，只展现了移动。
    对于工业VR而言，只是平面移动是远远不够的。
    至于微软的工业VR是怎么实现的，他们就是两个机械手臂，只能通过VR操作手臂。
    流水线旁边有机械手臂和摄像头，摄像头将实时影像传输到VR头盔的屏幕里，然后工人通过VR手套来控制机械臂。
    这技术暂时也就给高级技工们用一用，波音的维
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