非常值得深入培养和提携。
    将来如果做成了，也可以成为企业和个人相互成全的标杆。
    其次就是公司在实行3管理办法之后，那些突然灵光乍现并且有野心的研发人员。
    毕竟不是所有人都喜欢一辈子当研发人员。
    如果这些研发人员，有一个突然灵光乍现，冒出了一个好点子。
    他决定要自己出去闯一闯，公司自然也是大力对他扶持的。
    因为如果他这个项目孵化成功，那么第九实验室也会自然跟着受益的。
    至于第三，就是那些精挑细选出来的，第九实验室上下游的关联企业。
    其实这些企业，目前已经有了一定的经济基础，而且这些企业的掌舵人里面，肯定有那么几个想要力争上游的有野心的。
    只不过他们现在还没有找到合适的门路而已。
    而这时，如果第九实验室给他们出钱出技术，那这些企业将很快就会鱼跃龙门，完成一个漂亮的转变。
    “这三个只是，我们首先要重点扶持的对象。但将来我们的劝业基金要重点扶持的对象，绝对不仅仅局限在这三个领域。”
    肖锋和何小君探讨到基金的使用，关于前三个重点扶持的目标，两人都基本没什
 <本章未完请点击"下一页"继续观看!>