你家孩子进来就不错了，还想进公司最核心的财务部？
    这公司可是老子开的，不是你家开的！
    因为这些员工是不得不招进来的，所以肖锋对他们自然也不会太关照，现在的名厨制造可不是一般的企业。
    如果只是普通的地方企业，他还不敢这么拿大，毕竟这些孩子有一些，出身的关系还是他也比较忌惮的。
    可现在名厨制造已经是国际型企业了，而且有阳光烧烫伤医院还和军方搭上了线，所以他对这些关系户，可不会那么客气。
    全部发配到公关部，市场部，和策划部，至于核心的财务部，和生产研发中心，这样的地方，他们是想都别想。
    当然这几个部门，其实也是非常能锻炼人的地方，如果那些人要是真的有能力，那么很快就会在这几个部门脱颖而出。
    公关部自然不用说，就是维护和各地有关机构，以及新闻媒体的关系的，所以那些关系户就非常适合待在这个地方。
    当然如果做得好，那自然可以论功行赏，如果做不好嘛，呵呵，那就打入冷宫，一直坐板凳到退休吧！
    至于市场部那更不必说，这是最锻炼人的地方，就看你能不能吃苦了，没学历不要紧，只要你能吃苦，能够坚持一周几
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