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1120、下基层

碎的烦恼。
    最典型的就是字节跳动,号称没有总部的公司,光在京城有40处办公地点,运输员工的班车每天的累计行车距离,相当于蓉城到东京。
    也正是因为办公地点太过分散,再加上字节跳动内部觉得Zoom不好用,干脆选择了自己做,从而催生出了飞书这一办公软件。
    复兴工业的业务没有字节跳动那么“线上化”,想玩也玩不了人家“去中心化”的那一套,因此只能选择傻大憨粗式的集中化办公。
    不然两个部门或者事业群想进行合作,结果发现时间全浪费在通勤上面了。
    看着夏景行一行人走进来,正在排队的员工都自发让出了一条通道。
    作为一家崇尚平等、扁平化的公司,能在这么众目睽睽之下“插队”吗?
    夏景行自然是拒绝了员工的好意,领着一帮高管在队伍最后面老老实实的排队。
    排在夏景行前面的是个戴眼镜的男生,矮矮胖胖的,看起来二十四五岁的模样,跟夏景行年纪差不多大。
    “同学,你是哪个部门的?”
    夏景行态度随和的找到这名小胖子聊天,但却把对方吓得浑身一颤。
    小朋子缓缓转过身,表情有些紧张的说道:“夏总,你
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