周围，一起降低人力成本。”

    “而现在呢？诺兰卡集团出的新政策，各种福利抵消下来，相当于给底层员工的工资增加了10%-15%，你们有这么多钱给底层员工发福利吗？还是你们准备让自己本就微薄的利润再降低一大部分？”

    他把一叠文件扔在桌面上，“诺兰卡集团如果要继续扩张，到时候你们拿什么和诺兰卡集团打？靠给员工涨工资？”

    他这话一出口，在座的许多人脸色都有些难看。

    他们都是围绕着诺兰卡集团配套产业做生产的工厂主，在招人方面，他们根本没办法竞争过诺兰卡集团，只能依靠比诺兰卡集团稍好一些的员工待遇来吸引工人留下。

    这一次诺兰卡集团大幅度提升工人待遇，他们就只有两个选择。

    一是跟着给工人涨工资，面临利润大幅降低的局面，二是放弃跟从，维持原本的待遇，这就意味着他们很可能会招不到足够的员工，在竞争中被淘汰。

    要么亏，要么死，这是这在把他们逼上绝路。

    眼见着自己的话语起了作用，雅利德话锋一转，看向另一批人，

    “在这里坐着的还有一些诺兰卡集团的董事先生，几位都是在诺兰卡集团工作了一辈子
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