些调整。你自己考虑考虑吧。”刘诚宇说，“省部这边，想将你调整到省部组织人事处来工作，担任副处长的工作。”

    “部长，我的工作我听组织安排。组织需要我做什么工作，我会尽全力去做好。”杨再新也才知道，省部这边，是要将他调进省部来工作。省部的人事处，那是纯机关的性质，做人事、组织建设方面的工作，对杨再新而言是有很大的挑战，也是让杨再新在这方面的资历进行补足。

    带杨再新前来省部的市里副部长，听到刘诚宇这样说出来，也是一惊。杨再新在怀仁镇时，虽说是正科进入县委常委，完全是高配了。可省部直接将他从怀仁镇书记，选上来到省部，还是最为重要的干部处任职。

    以后，杨再新哪怕是副处级，都是省组织部的领导了。省部干部处将对全省的干部进行考评、甄选、考察、任用等工作，像各区县的一二把手的任命，他们都会参与大部分的工作过程。

    而市级别的重要领导，干部处纵然没有直接的决策权，但考察并将考察结论，提交给给省部领导。这份工作，对一个干部的晋升影响有多大，也是显而易见的。

    如此，省部的干部处往县市行走，会受到什么样的待遇，也是明摆在那里。另外，县市推荐的
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