第十九章 振邦建筑公司
他的事情,这显然是干不大的。
苏振邦将人数登记好之后,发现来的真不少,足足有一百多人。既然要正规化管理,显然要将工人们分等级了——技术好,有经验的就叫“大工”,拿的工钱自然最高;而有点技术的工人就叫“中工”,拿的工钱稍微次一点;最后没有技术的工人就叫“小工”,他们只能干一些杂货,自然拿的钱低。
然后,苏振邦又按苏辰雨给他出的主意施行,将大工、中工、小工混合搭配起来,分成五个小分队。这个五个小分队,每个小分队大约有二十多人,里面有三四个大工,五六个中工,其他的是小工。
苏振邦不亏是军队出身,干什么都得打个提前量,他还准备了个预备队,平时这些预备队都分散在各队中,如果哪个小队的工人有事缺少了,自然会上去补上。
将这些人都安排好之后,苏振邦就交给文昭林和苏仲文管理,他现在要忙的是给建筑队找活干。不过,他给文昭林和苏仲平的任务可不仅仅是管理这么简单,他们也需要招揽活。
苏振邦主要负责的是给他们招揽大活,像什么下面的谁家盖个房子这种事显然需要建筑队自己招揽了。
还真别说,虽然刚开始几天建筑队的大工程没揽到,但是一些小活却不断
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