海的确不缺名牌，但是在服务上，运作上并没有出现垄断的现象，也就是在服装这个行业大家还在角逐，所以赚钱没问题。”
    “而且，东海这边的服务还是欠缺，细节方面，比如像终身免费修改尺寸，这些做的不到位，更重要的是没有企业文化。”
    “企业文化？”
    林逍遥点了点头，这个东西虽然有些模糊，但的确如此。
    当走进一家店，让顾客感受到这家企业的文化，这才是一个名牌效应的结果，而不是仅仅的穿上品牌让别人觉得你富有了，最重要的是让顾客觉得这是一个有百年老字号的感觉，让顾客觉得穿上这个牌子，自己内心真正感觉到自己进入的上层社会，觉得自己有品位，这才是一个成功的名牌效应。
    不是让别人觉得你有钱了，而是自己内心觉得自己档次提高了，发自内心的更重要！
    这个就需要先有企业文化的渗透，才能让顾客感受到。
    但是树立一个文化，谈何容易？
    林逍遥蹙了蹙眉，“怎么运作呢？”
    看到林逍遥思考了一会，赵斌就笑了，说明这个人一点就透，和聪明人交流就是简单。
    “俗话说外来的和尚会念经！”
    “哦？”
  
 <本章未完请点击"下一页"继续观看!>