情理啊？

    老钟啊，我们也是为你好，要实话实说，至少我们还能想个办法挽救。别没个善终，那就谁都救不了你了！”

    领导在这儿轻轻说，温柔得像心理师在做催眠，一步一步引导着。旁边的两个书记员刷刷的记着，不时抬头望望钟老头，想快速记录下文。突然水笔没水了，赶紧起身灌水，动作有点过猛，掀起书本一顿掉落。

    正在几十年回忆中的钟老头被惊醒，端起茶杯猛地灌一口，真香。

    领导拿眼狠狠地瞪了一下不懂事的书记员，这不破坏了好不容易营造出来的情境吗？真是不懂事，猛浪了。“要讲策略，对刚硬者要以柔克刚，而不能以硬碰硬，对这种经历过风风雨雨者更是不能以势压人，那没用。要以情动人，让人主动说。”这是领导后来的教导。

    “领导，您也知道我们当初是拿不出三十万的，但我们又要打出来高销售才能拯救咱们这个面临破产的厂子。

    当时，我们又没有一个懂市场，等营销宣传的人。就是有好的点子憋上好多天也形不成方案，更别说落实了。

    您说怎么办？”

    身正不怕影子歪，自然就正气凛然。钟老头准备以攻代守，被动的防守不符合自己性格，干嘛主
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