第八百二十二章:对员工餐厅的建议
“而且员工餐厅……”钱远顿了顿指了指不远处的楼梯口,“目前只有一楼开放了吗?如果以后还会有两层、三层开放,我觉得可以分层次,分等级!
当然,这个分层次、分等级指的并不是把人按照职位大小来分个三六九等,而是按照菜的样式,所用材料,价格……用这些客观因素来当做媒介和评判标准。
嗯,我觉得这个餐厅可以实行收费制度,愿意花多少钱吃什么样的菜可以随心所欲,而且不会发生任何的浪费事件。”
免费得到的东西犹豫得到的太轻松了,很多人并不会多么去珍惜它。
往往很多人明明打了很多菜和饭,结果却只吃了一点点,这样绝大部分的食物都被浪费掉了。
他们会这样想,反正这些都是老板免费提供的,不浪费白不浪费……
人类的某些劣根性是没那么容易被去除的!
“嗯,姐夫你说的很有道理,其实我可以换一种方式,把目前的完全免费更改成食补,消费低的员工每个月用这部分补贴的钱就足够了,完全不需要多花钱。
而有些不懂得珍惜食物的人,由于吃的都是自己的钱,他们也会有选择的进行克制。
这样一举两得……”晋阳点了点
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