第十五章 对策
张,员工工资债务的优先级也很高,仅次于咨询费而已。”
“可如果公司账上真的一点钱都没有呢?”张昊皱眉道,“我觉得以杨言的德性,申请破产时肯定会把公司资产耗得一干二净。”
“那就麻烦了…”沈薇薇沉吟道,“结合对方故意拖欠工资的情况来看,想要通过公司破产的方式赖掉拖欠的工资,可能性是很大的。”
张昊问道:“如果真遇到这种情况,又该怎么办吗?”
沈薇薇想了想,反问道:“嗯…你们的公司,是个人老板独资的私企吗?”
张昊连连点头:“没错。”
“那你们可以要求老板向破产管理人证明,公司没有出现资产混同的情况。”沈薇薇解释道,“所谓资产混同,是指私企老板将公司资产混入自己的私人财产的情况。”
“恐怕会有些困难。”张昊沉吟道,“如果杨言从一开始就打算通过公司破产来抵赖掉债务,账务上肯定会做到天衣无缝的。”
“这倒也是,”沈薇薇赞同道,“一般来说,为公司处理这些见不得光的账务的,都是最受老板信任的人,他们的利益也通常和老板是一致的,或者直接就是利益获得者,因此不会出卖老板。”
想
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