难度——或者不用掌控这个词，用融入二字更贴切一点。

    这还是在他带领了二十来号人跳槽过来的结果，如果他没带人过来，天知道要坐稳这个手机事业部总监兼手机生产厂厂长有多难。

    那些厂子里的普通员工就不说了，他们没有发言权。但设计和销售团队，可是带着浓郁的远芯气息。那些家伙……骨子里傲得一批！

    而且远芯里的“电科帮”气息真的有点浓。

    当然了，这些人也不是不配合，只是他们总让段勇平感觉——你是个外人。

    段勇平不知道是苏远山给自己的考验还是什么，又或者是苏远山觉察到了这种情况，特意让自己来当那条搅动局面的“鲶鱼”。

    总之，段勇平为了融进事业部，还是颇费了一些力气——直到他直接带人设计出创意绝伦的充电器，又在设计上提出了好几个漂亮的解决方案，他才算是真正让手机部门的“远芯帮”认可了自己。

    这让段勇平不由得有些感慨，不愧是玩科技的大企业……

    而现在，随着手机大卖，段勇平更是直接收获了全手机事业部数千人的认可。这表示，他的位置坐稳了。

    陈静望向他：“老段，介绍一下情况吧。”


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