那就扣除生产线全员多少钱。”陈东淡淡地说道。
    王安闻言，顿时眼前一亮。
    这样超前的计件奖励模式，龙腾电子还从未尝试过。
    具体的薪金绩效是多少，还需要王安和财会部门以及厂区主管进行沟通，共同制定准确的标准。
    这件事上，陈东这个老板自然不需要操心。
    王安三口两口把剩下的饺子吃完，就去忙活着后续的事情。
    马国良那边很快传来消息，生产线会陆陆续续地抵达。
    同时，龙腾电子也从多个渠道放出了招聘工人的广告。
    因为待遇优厚，很快就有不少不回家过年的工人找上门，想要进入生产线工作。
    龙腾电子财会部门和人资管理制定出的具体方案，也都传达到了每个工人的手上。
    生产线的损耗率直线下降，产能提升速度令人咋舌。
    ……
    龙腾高科技产业园南区，新建的厂房还散发着淡淡的油漆味道。
    二十几名工人，刚刚完成了组建工作。
    陈东让华子采购的刻录设备，如今全都躺在南区的厂房里。
    陈东将南区进行了简单规划，南区将会作为刻录中心使用。
    厂房，仓库，运输等等方面也都一一完备。
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