么的幸福，比远洮大的公司有不少，但在意员工福利的不多。
    喏！就是这家超级企业，据说都进入世界五百强，相当的牛，但是要是进入的话，就会有机会知道啥叫超强的法务部，据说是相当的无敌。
    他们私下一查：哇！竟然是这么对待员工，当牛做马到了三十五岁，感觉剩余价值不多了就一脚踹出来，这种地方当然不愿意去。
    要知道他们不少人就是因为种种原因被人直接赶出来的，他们为什么会要去那种不把员工当成人的地方？某些地方感觉员工都不是人，只是一个个螺丝钉吧？
    要知道他们可是一直关注着时事，先是某个所谓的大富豪一心宣传996福报，也就是一周要有6天早九点上班，晚九点下班，这就够让崩溃的言论。
    跟着过不了多久，又有一位老板又在自己企业宣传715，这么一对比，着996还真的是福报，因为这位老板提倡的是工作时间是一周七天，一天工作15小时。
    EMMMM！让大家感觉这简直是让人窒息的工作方式，该企业的员工等于是没有私人时间，一心只想着工作，为嘛让大家想到了包身工？
    要在这种公司干长了，大家就感觉那些员工会不会像是《摩登时代》的工人一样，变得有些神经质？另
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